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Mise à jour importante d’événement

En février, nous vous avons envoyé une invitation pour participer à notre conférence Culture by Design/ Culture intentionnelle, mettant en vedette David Sturt et Stéphane Simard, un aperçu détaillé des tendances et des perspectives favorisant l’amélioration de la culture d’entreprise. 

O.C. Tanner suit de près et évalue continuellement la situation entourant la pandémie de coronavirus (COVID-19) ainsi que les mesures de distanciation sociale en place. Nous sommes engagés à protéger la santé et le bien-être des participants ainsi que de nos employés lors de cet événement. Nous avons donc pris la décision de modifier le format de notre événement pour en faire une conférence virtuelle animée par nos conférenciers dans le cadre d’un webinaire en deux temps, le 5 mai (en français) et le 6 mai (en anglais). 

Nous sommes évidemment déçus de devoir changer le format de notre événement, mais nous apprécions votre compréhension de la situation. Au cours des prochaines semaines, nous vous ferons parvenir des invitations pour les webinaires incluant tous les détails.  

En toute reconnaissance,
O.C. Tanner Canada

 

Important Event Update

In February, we sent you an invitation to join us for Culture by Design, featuring David Sturt and Stéphane Simard, an in-depth breakdown of trends and insights that can help improve workplace culture.

O.C. Tanner has been monitoring and evaluating the ongoing coronavirus (COVID-19) pandemic and social distancing measures in place and is committed to protecting the health and wellbeing of our event attendees and employees. As a result, we have made the decision to change the format of our event to a virtual one, featuring our speakers in a two-part webinar taking place on May 5th (in French) and May 6th (in English). 

While we are disappointed that we need to cancel our live event, we extend our appreciation for your understanding.  We will be sending you invitations in the coming weeks with more details on our upcoming webinars.

Abordez votre culture avec intention.
Get intentional about your culture.

Vous voulez connaître la prochaine étape en matière de culture d’entreprise? Il s’agit d’un événement incontournable pour tout DPRH, PDG et leader de RH avant-gardiste ou quiconque souhaitant influencer et améliorer sa culture d’entreprise.

 

What’s next for workplace culture? Culture by Design is a must-see for every forward-thinking CHRO, CEO, and HR leader, or anyone who wants to influence and improve their workplace culture.

VOUS Y APPRENDREZ :

Comment cibler les expériences qui importent le plus aux employés;

Comment concevoir des tête-à-tête efficaces avec les gestionnaires;

Comment tirer parti du lien entre la culture et les résultats commerciaux;

Les dernières recherches, tendances et perspectives sur la situation actuelle de la culture d’entreprise partout dans le monde.

YOU’LL LEARN:

How to identify the experiences that matter most to employees

How to design effective manager one-to-ones

How to leverage the connection between culture and business outcomes

The latest research, trends, and insights into the current state of workplace culture around the world

Rapport mondial sur la culture 2020
2020 Global Culture Report

Venez rencontrer David Sturt dans le cadre de Culture intentionnelle, une présentation où il examine la dernière recherche tirée du Rapport mondial sur la culture 2020 et vous révèle pourquoi une approche intentionnelle est essentielle à la création d’une culture à l’épreuve du temps.

 

Join David Sturt for Culture by Design, where he’ll break down the latest research from the 2020 Global Culture Report and reveal why getting intentional is the key to creating a future-proof culture.

David Sturt est un vice-président directeur du O.C. Tanner Institute et auteur du livre à succès du New York Times, Great Work: How to Make a Difference People Love. Ses travaux et ses entrevues ont été publiés dans le Harvard Business Review, le Wall Street Journal, Fortune et NPR, et il cosigne une chronique hebdomadaire sur le leadership pour Forbes.com. David Sturt a donné des présentations dans le cadre des événements TEDx et devant plus de 30 000 leaders d’entreprise lors de conférences et dans des entreprises partout dans le monde.

David is an Executive Vice President of the O.C. Tanner Institute and New York Times bestselling author of Great Work: How to Make a Difference People Love. His work and interviews have been published in Harvard Business Review, Wall Street Journal, Fortune, and NPR, and he co-authors a weekly leadership column on Forbes.com. David has spoken at TEDx and to over 30,000 business leaders at conferences and companies all over the world. 

Sa présentation sera suivie par celle de Stéphane Simard, CHRA, CSP qui vous proposera des conseils simples et utiles liés à la culture que vous pourrez rapidement mettre en pratique.

 

He will be followed by Stéphane Simard, CHRA, CSP who will suggest simple and practical culture related tips you can quickly put into action.

Stéphane Simard CRHA, CSP est conférencier international et auteur de cinq ouvrages traduits en quatre langues dont les best-sellers Génération Y et Générer l’engagement au travail. Au cours des 12 dernières années, il a outillé concrètement plus de 25 000 gestionnaires afin de faire face aux nouvelles tendances en management du capital humain par le biais de ses conférences et ateliers de coaching.

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