O.C. Tanner nommé l’une des « 50 entreprises qui se soucient » de PEOPLE par Great Place to Work® et PEOPLE
La liste de 2020 marque le quatrième placement consécutif d’O.C. Tanner depuis le début du programme en 2017
Salt Lake City - 2 septembre 2020 - Great Place to Work et PEOPLE ont rendu hommage à O.C. Tanner, le leader mondial de la reconnaissance des employés et la culture du milieu de travail, en tant que l’une des « 50 entreprises qui se soucient » de PEOPLE. O.C. Tanner a fait la liste chaque année depuis sa création en 2017.
La quatrième liste annuelle sera présentée dans le numéro du 14 septembre de PEOPLE, qui arrivera dans les kiosques à journaux du pays le 4 septembre. Les classements représentent l’expérience de plus de 4,7 millions d’employés américains. PEOPLE s’est associé à Great Place to Work, une société mondiale d’analyse et de conseil en relations humaines, pour analyser les commentaires des employés sur la façon dont leurs lieux de travail font une différence dans leur vie et leur communauté. Cette année s’est particulièrement concentrée sur la façon dont les entreprises ont réagi à la crise du COVID-19 pour prendre soin de leurs employés, de leurs communautés et du monde.
« Pour notre fondateur, Obert C. Tanner, l’une des mesures du succès de l’entreprise était ce qu’il a appelé notre « donabilité », a déclaré Dave Petersen, président et chef de la direction d’O.C. Tanner. « Notre stratégie philanthropique se poursuit aujourd’hui sous la direction de la fille d’Obert et de notre présidente actuelle du conseil d’administration, Carolyn Tanner Irish. Nous nous concentrons sur l’éducation, les arts, l’environnement et les besoins humains dans les communautés du monde entier dans lesquelles nous opérons. Parce que nos dons de bienfaisance proviennent directement des bénéfices d’exploitation, tous nos employés sont liés à cette stratégie de soins communautaires.
Les « 50 entreprises qui se soucient » du PEUPLE se distinguent par leur ascension en tant que leaders à une époque sans précédent de l’histoire moderne. Cette année, à la lumière de la pandémie de COVID-19, O.C. Tanner a transféré une partie de ses ressources de fabrication pour produire des écrans faciaux réutilisables et des adaptateurs de tuyaux de respirateur à purification d’air motorisés pour les travailleurs médicaux de première ligne. Grâce à cette initiative, l’entreprise a été en mesure de produire et de donner plus de 47 900 pièces d’équipement à 110 hôpitaux partout au pays.
« Les meilleurs lieux de travail comme O.C. Tanner se présentent pour leurs employés et leurs communautés pendant cette période sans précédent et ils sont en mesure de le faire grâce aux investissements importants dans leurs cultures jusqu’à présent », a déclaré Michael C. Bush, PDG de Great Place to Work. « Le fait d’avoir une base de confiance a permis à ces entreprises de trouver des réponses novatrices à la COVID-19. »
À propos d’O.C. Tanner
O.C. Tanner est le chef de file mondial des logiciels et des services qui améliorent la culture du milieu de travail en créant des expériences puissantes pour les employés. Son Culture Cloud suite d’applications et de solutions , y compris la reconnaissance, le service récompenses, le bien-être, le leadership et Célébrations — aide les gens à s’épanouir au travail. O.C. Tanner fournit ces services et d’autres services à des milliers d’entreprises parmi les plus respectées au monde. Pour plus d’informations, visitez octanner.com.
À propos de Great Place to Work
Great Place to Work® est l’autorité mondiale en matière de culture en milieu de travail. Ils aident les organisations à quantifier leur culture et à produire de meilleurs résultats commerciaux en créant une expérience de travail de haute confiance pour tous les employés. L’emprisage®, leur gestion de la culture plateforme, habilite les dirigeants avec les sondages, les rapports en temps réel, et Analyses ils doivent prendre des décisions de personnes basées sur les données. Ils reconnaissent les entreprises certifiées™™ Great Place to Work et les meilleurs lieux de travail aux États-Unis et dans plus de 60 pays, y compris la liste des 100 meilleures entreprises pour® lesquelles travailler publiée chaque année dans Fortune.
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Personne-ressource pour les médias
Pour O.C. Tanner :
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