À propos de nous

O.C. Tanner améliore les cultures en milieu de travail grâce à des solutions personnalisées de reconnaissance des employés, afin que les gens se sentent appréciés, fassent de leur mieux et viennent rester.

Des milliers d’organisations parmi les plus respectées dans le monde comptent sur les logiciels et les services d’O.C. Tanner pour s’assurer que leurs employés accomplissent et apprécient l’excellent travail. Ils s’appuient également sur des recherches de niveau universitaire publiées dans notre annuel Rapport mondial sur la culture alors que nous suivons, analysons et prévoyons les tendances culturelles mondiales.

14

Millions d’utilisateurs

180+

Pays d’origine

5.3

En millions récompenses livré annuellement

1,100

Clients multinationaux

98%

Fidélisation de la clientèle

99.9%

Disponibilité

Culture Cloud Reconnaissance

Quand vous choisissez Culture Cloud Reconnaissance, vous puisez dans les meilleures pratiques de reconnaissance des employés de certaines des meilleures entreprises sur Terre. Culture Cloud® La reconnaissance est la solution préférée pour 23 des 100 meilleurs endroits où travailler (y compris nous).

Culture Cloud La reconnaissance facilite l’envoi d’un leader ou d’un peer-to-peer ou d’une reconnaissance, le déclenchement de jalons de service individuels ou à l’échelle de l’entreprise Célébrationset livrez des points échangeables dans un magasin de récompenses de classe mondiale. Les responsables RH peuvent surveiller les résultats en temps réel, gérer les budgets et prendre des décisions éclairées pour améliorer l’utilisation et l’impact. 93 % des Culture Cloud les clients déclarent un retour sur investissement mesurable au cours de la première année.*

En savoir plus sur la façon dont Culture Cloud La reconnaissance peut aider vos employés à s’épanouir au travail.

*TechValidate 2020

Lieux

Siège mondial

1930 : South State Street
Salt Lake City, UT 84115
États-Unis d’Amérique

Siège social canadienne

4200, rue Fairview
Burlington (Ontario) L7L 4Y8
Canada

Siège européen

6A Imprimo Park Lenthall Road
Loughton(Essex) IG10 3UF
Royaume-Uni

Siège social en Inde

Niveau 7, Tour II, Phase II
Parc technique Raiaskaran
Route Andheri Kurla
Andheri Est
400072 de Mumbai
Inde

Centre de technologie de l’Inde

12e étage, bloc - A, aile - C
Meenakshi Tech Park, Sy No.39
Près de Mindspace Circle, Gachibowli
Hyderabad-500032
Inde

Centre de technologie de l’Inde

No de bureau S-03, 1er étage
Parc informatique GM, secteur 142
Noida, Uttar Pradesh 201305
Inde

Siège social en Australie

Niveau 15, 350, rue Queen
Melbourne VIC 3000
Australie

Siège social pour l’Asie-Pacifique

300, chemin Beach, no 34-07
Le hall
199555 de Singapour

Pour toute demande de commande, veuillez contacter notre client Soutien l’équipe.

Nos dirigeants

Stephen Tanner Irish

Président du conseil d’administration

Dave Petersen

Vice-président du conseil d’administration et chef de la direction

Scott Sperry

Président et chef de l’exploitation

Mindi Cox

Directeur du marketing et des ressources en personnel

Scott Archibald

Dirigeant principal des finances

Beatryx Washington

Avocat général

Gary Peterson

Vice-président exécutif, Chaîne d’approvisionnement et production

Greg Boswell

Vice-président exécutif, Ventes mondiales

David Hilton

Vice-président exécutif, Succès client

Steve Fairbanks

Directeur de la technologie

Nos dirigeants

Alan Heyward

Directeur général, Asie-Pacifique

Michelle Noorbergen

Directeur – Service à la clientèle et opérations, Asie-Pacifique

Russell Flint

Directeur du développement des affaires, Asie-Pacifique

Monique Wylie

Directeur financier, Asie-Pacifique

Richard Wilkins

Directeur du marketing et des communications, Asie-Pacifique

Melissa Nieman

Senior Manager People & Great Work, Asie-Pacifique

Nos dirigeants

Robert Ordever

Directeur général O.C. Tanner Europe

Joanna Morley

Directeur des finances et des opérations O.C. Tanner Europe

David Dantzig

Directeur des ventes

Nos dirigeants

Zubin Zack

Directeur général, région IMEA

Rams Maddali

Vice-président – Centre de technologie de l’Inde

Karan Bhasin

Directeur – Ventes

Bhabani Panda

Directeur – Génie produit et logiciel

Sweta Vora

Chef – Finances

Jayalata Shetty

Directeur – Succès client

Shashin Jain

Directeur – Chaîne d’approvisionnement, stratégie d’attribution et approvisionnement

Maria Quadros

Responsable – Succès client

Tejas Fulmali

Responsable – Marketing et communications

Candida Fernandez

Directeur – Les gens et l’excellent travail

Shivani Chaturvedi Kashikar

Chef – Juridique & Secrétaire d’entreprise

Nos dirigeants

Alan Heyward

Directeur général, Asie-Pacifique

Michelle Noorbergen

Directeur – Service à la clientèle et opérations, Asie-Pacifique

Russell Flint

Directeur du développement des affaires, Asie-Pacifique

Monique Wylie

Directeur financier, Asie-Pacifique

Richard Wilkins

Directeur du marketing et des communications, Asie-Pacifique

Melissa Nieman

Senior Manager People & Great Work, Asie-Pacifique

Ken Tan

Conseiller principal, EX et culture en milieu de travail, Asie

Nos dirigeants

Jennifer Gates

Directrice générale et directrice de l’exploitation, Canada

Ed Galasso

Vice-président, Ventes et marketing

Leaders mondiaux

Stephen Tanner Irish

Président du conseil d’administration

Dave Petersen

Vice-président du conseil d’administration et chef de la direction

Scott Sperry

Président et chef de l’exploitation

Scott Archibald

Dirigeant principal des finances

Redonner

Notre fondateur, Obert C. Tanner, a mesuré le succès de l’entreprise en demandant à son comptable: « Quelle est notre possibilité de donner ce mois-ci? » Son intention résonne dans nos cœurs et nos salles aujourd’hui. C’est pourquoi nous donnons de notre temps à des organisations dans le besoin, à nos efforts pour améliorer nos communautés et à 10% des bénéfices de l’entreprise à des causes philanthropiques.

La stratégie caritative de Tanner est de Soutien l’environnement, les arts, l’éducation, les enfants et les organismes qui sont significatifs pour ses employés - toutes choses qui sont importantes pour l’organisation et ce qu’elle représente.

Les dons des entreprises comprennent :

Les conférences Tanner sur les valeurs humaines offrent un don de dotation à Oxford, Cambridge, Princeton, Harvard, Stanford, Yale et aux universités de l’Utah, du Michigan et de l’Université de Californie à Berkeley.

Notre programme Tanner Cares offre une aide financière aux employés en cas de besoin extrême, l’entreprise égalant les dons des employés dollar pour dollar.

Le Tanner Gift of Music offre 44 000 billets gratuits pour une série de concerts de deux soirs mettant en vedette l’Orchestre symphonique de l’Utah, le Chœur du Tabernacle à Temple Square et des solistes invités tels que James Taylor, Brian Stokes Mitchell et Megan Hilty.

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