Organismes de bienfaisance et causes

Laisse ton peuple changer le monde

Donnez aux employés le pouvoir de rendre la visibilité en échangeant leurs points contre des dons à des organismes caritatifs locaux et mondiaux de confiance.

Explorez avec un expert
Message de reconnaissance montrant Nicky Dolan des ventes et du marketing donnant une reconnaissance Gold pour un leadership fiable qui a aidé l’équipe, avec des boutons J’aime et commenter.
‍FEATURES

Votre marque est au centre (ou sur le côté)

Curated
Your brand
Natural
Flexible

Choisi par des experts en swag

Magasinez un catalogue approfondi de produits de qualité conçus pour être aimés au début et appréciés pour toujours.

Votre marque en valeur

Votre logo apparaît directement sur les images des produits afin que les employés puissent voir exactement ce qu’ils obtient.

Aptes à tout vision

Marquées Les produits dérivés peuvent être utilisés dans des programmes d’anniversaire, des boîtes de cadeaux ou dans votre Boutique de récompenses.

Un seul ou un seul et tous

Que ce moment soit personnel ou à l’échelle de l’entreprise, marquées Le merch s’intègre naturellement à ta stratégie.

Benefits

Swag that means something

Build a true sense of belonging 

Branded items employees actually want help reinforce pride in where they work and connection to the team around them.

Make culture visible

When people wear your brand, culture shows up in the real world—across offices, job sites, and everyday life.

Increase engagement with branded rewards 

When merchandise feels thoughtful and well-designed, employees are more likely to choose it, use it, and value the recognition behind it.

Simple to run at scale

Whether you’re supporting your smaller teams or larger company-wide rollouts, branded swag can be managed efficiently as programs grow.

use case

Where symbols of accomplishment go, meaning follows

New hire onboarding and anniversaries

Company branded merchandise is especially appropriate for welcome team members and celebrating their ongoing contributions to the team.

Team and project celebrations

It’s great to get points for completing something big. But it’s even better to also get a three-dimensional reminder of your achievement.

Company launches or initiatives

Why just talk about an inspiring vision when you can print it on something for people to display or wear. Never forget that swag can carry a message.

Points for swag: the best of both worlds

When you add company-branded merch and swag to your choices for redemption, you give employees a chance to trade points for meaning.

Étude de cas

Les leaders intelligents incluent des options de dons caritatifs

Voir tout

« Nous avons pu déployer ce qui s’est avéré être l’une des plus grandes cartes-cadeaux en ligne jamais réalisées initiatives à la campagne. Un simple en ligne plateforme présentait une large gamme de cartes-cadeaux à échanger, ainsi que des options pour faire un don à deux de nos organismes de bienfaisance nominés. Merci, O.C. Tanner, d’avoir créé une si belle expérience en ligne. »

Rebecca Roberts
Personnes GM
Écran montrant une sélection de cartes-cadeaux électroniques de Lifeline, ASOS, Youfoodz, Priceline Pharmacy et BCF, avec un soudeur en arrière-plan.
Lire récit de client

Questions fréquemment posées

Can we curate or approve specific charities?
–
+

Yes. For charities that are important to your organization, we can make them an award option.

Are giving options available globally?
–
+

Yes. Employees can contribute to local projects in over 175 countries through Global Giving, a Four-Star Charity by Charity Navigator. Country-specific giving options are also available.

Can giving align with our ESG or CSR goals?
–
+

Yes. You choose which charities to make available. We can also add specific charities important to you into the store.

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