O.C. Tanner a été désigné comme leader dans l'évaluation PEAK Matrix® 2021 de l'Everest Group consacrée aux solutions de récompenses et de reconnaissance

O.C. Tanner désigné comme leader pour la troisième année consécutive

Salt Lake City, le 14 avril 2021 – O.C. Tanner, leader mondial dans le domaine de reconnaissance des employés de la culture d'entreprise, a annoncé aujourd'hui avoir été désigné « Leader » dans le classement PEAK Matrix® 2021 de l'Everest Group consacré aux solutions de récompenses et de reconnaissance (R&R). Il s'agit de la troisième distinction consécutive « Leader » décernée à O.C. Tanner par l'Everest Group, ce qui témoigne de l'engagement continu de l'entreprise en faveur de la croissance et de l'innovation sur le marché des récompenses et de la reconnaissance.

Everest Group a évalué les capacités de 24 fournisseurs de solutions de récompenses et de reconnaissance et les a classés dans la PEAK Matrix® d'Everest Group. Les entreprises classées parmi les leaders de la matrice PEAK Matrix®, dont O.C. Tanner, ont été reconnues pour leur impact exceptionnel sur le marché ainsi que pour leur vision et leurs capacités globales. Culture Cloud d'outils technologiques Culture Cloud d'O.C. Tanner, dédiée à la récompense et à la reconnaissance, permet aux clients d'offrir de manière plus proactive une reconnaissance significative à leur personnel, en particulier lors de moments clés tels que la pandémie de COVID-19, et reflète les critères clés de la matrice PEAK Matrix®.

« Nous sommes profondément honorés de recevoir cette distinction de la part d’Everest Group pour la troisième année consécutive », a déclaré Jason Andersen, vice-président chargé des produits chez O.C. Tanner. « La technologie est au cœur de toutes nos activités chez O.C. Tanner, et elle s’est imposée comme la voie à suivre pour le secteur des récompenses et de la reconnaissance. Ce prix vient confirmer notre réussite dans la mise au point de solutions technologiques de pointe qui offrent aux employés les expériences dont ils ont besoin pour s’épanouir. »

Dans le cadre de cette évaluation, chacune des 24 entreprises retenues a été notée sur la base de son succès commercial, de la composition de son portefeuille, de la valeur apportée et des retours des acheteurs, de sa vision, de ses capacités technologiques et de service, de ses investissements, ainsi que de son engagement et de ses modèles commerciaux.

Pour en savoir plus sur ce rapport, rendez-vous sur : https://www2.everestgrp.com/reportaction/EGR-2021-24-R-4277/Marketing

À propos d'O.C. Tanner

O.C. Tanner est le leader mondial des logiciels et services destinés à améliorer la culture d'entreprise en offrant aux employés des expériences enrichissantes. Sa Culture Cloud d'applications et de solutions Culture Cloud » — qui couvre notamment la reconnaissance, récompenses, le bien-être, le leadership et célébrations aide les employés à s'épanouir au travail. O.C. Tanner fournit ces services, ainsi que d'autres, à des milliers d'entreprises parmi les plus respectées au monde. Pour plus d'informations, rendez-vous sur octanner.com.

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