Reconnaître les employés à l’occasion de l’anniversaire de carrière célébrations sera toujours significative. Mais entre ces grands événements, il y a de nombreuses petites occasions d’apprécier les gens d’une manière qui peut avoir un impact encore plus grand.
Comme vous le verrez dans ce webinaire, l’augmentation de la variété et de la régularité des expériences de reconnaissance peut considérablement améliorer l’engagement et la rétention des employés, ainsi que le retour sur investissement de votre programme.
Joignez-vous à nous alors que nous explorons :
- Le pouvoir de la reconnaissance intégrée et comment y parvenir
- Quels types de reconnaissance (au-delà des années de service) récompenses) pourrait avoir le plus d’impact sur votre milieu de travail
- Comment Southwest Airlines crée des moments de reconnaissance faciles, fréquents et significatifs
- L’analyse de rentabilisation pour élargir la reconnaissance au cours de votre organisation
- La valeur de Culture Cloud et ses capacités les plus récentes
À propos des conférenciers
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